மலேசியாவில் உள்ளக தணிக்கை மற்றும் ஏஐ (AI) நிர்வாகத்தில் திறமையான பணியாளர்களுக்குத் தட்டுப்பாடு

செயற்கை நுண்ணறிவு (AI), குறைக்கடத்தி உற்பத்தி மற்றும் அதிநவீன தரவு மையங்களில் குவியும் முதலீடுகளுக்கு இணையாக, உள்ளக தணிக்கை மற்றும் நிர்வாகத் திறன்களை மேம்படுத்துவதை மலேசியா உடனடியாக வேகப்படுத்த வேண்டும். மலேசிய உள்ளக தணிக்கையாளர்கள் நிறுவனத்தின் (IIAM) கூற்றுப்படி, இத்தகைய உயர் தொழில்நுட்பத் தொழில்கள் தேசிய பொருளாதாரத்தை மாற்றியமைக்கும் சூழலில், சிறப்பு மேற்பார்வை நிபுணர்களின் தற்போதைய பற்றாக்குறை கார்ப்பரேட் மற்றும் பொதுத்துறை ஸ்திரத்தன்மைக்கு பெரும் அச்சுறுத்தலாக உள்ளது.

நிறுவனங்களின் நிர்வாகக் குழுக்களும் பொதுத்துறை தலைவர்களும், மலேசியாவின் வளர்ச்சிக்குத் தூண்டுகோலாக இருக்கும் தொழில்நுட்ப முன்னேற்றங்களுக்கு ஏற்ப தங்கள் நிர்வாகத் திறனை வளர்த்துக்கொள்ளத் தவறிவிட்டதாக IIAM தலைவர் சுஹைலா முகமது அப்துல்லா வலியுறுத்தினார். ஏஐ-இயக்கப்படும் அமைப்புகள் மற்றும் சிக்கலான தரவு உள்கட்டமைப்புகளைத் தணிக்கை செய்யக்கூடிய நிபுணர்கள் இல்லாதது, நாட்டின் மிக முக்கியமான பொருளாதாரத் துறைகளைச் செயல்பாட்டு, பாதுகாப்பு மற்றும் அறநெறி சார்ந்த தோல்விகளுக்கு உள்ளாக்கும் அபாயத்தை ஏற்படுத்துகிறது. தொழில்நுட்ப இலக்குகளுக்கும் ஒழுங்குமுறை மேற்பார்வைக்கும் இடையிலான இந்த முரண்பாடு, தொழில் பங்குதாரர்களுக்குப் பெரும் கவலையாக உருவெடுத்துள்ளதாக அசல் வெளியீட்டாளர் சுட்டிக்காட்டினார்.

உலகளாவிய தொழில்நுட்ப நிறுவனங்களுக்கு மலேசியா ஒரு பிராந்திய மையமாக தன்னை நிலைநிறுத்திக் கொள்ளும் வேளையில் இந்த எச்சரிக்கை விடுக்கப்பட்டுள்ளது. தரவு மையத் திட்டங்கள் மற்றும் குறைக்கடத்தி தயாரிப்பு ஆலைகளில் பில்லியன் கணக்கான ரிங்கிட் முதலீடுகள் கொட்டப்பட்டாலும், இந்த முதலீடுகளைக் கண்காணிக்கத் தேவையான மனித வளம்—குறிப்பாக உள்ளக தணிக்கைத் துறையில்—சரியான விகிதத்தில் உருவாக்கப்படவில்லை என்று IIAM கூறுகிறது. நாட்டின் உயர் தொழில்நுட்ப உள்கட்டமைப்பு அதன் உள்நாட்டுப் பாதுகாப்பு கட்டமைப்புகளை விட வேகமாக வளர்ந்து வருவதையும், இதனால் நீண்டகால வெளிநாட்டு மற்றும் உள்நாட்டு முதலீடுகளைப் பாதிக்கக்கூடிய நிர்வாக இடைவெளிகள் ஏற்பட வாய்ப்புள்ளதையும் இது காட்டுகிறது.

சாதாரண மலேசிய ஊழியர்களைப் பொறுத்தவரை, இந்த போக்கு உள்ளூர் வேலைச் சந்தையில் ஒரு விரிவான இடைவெளியைக் காட்டுகிறது. ஏஐ மற்றும் தரவு மையங்களில் தொழில்நுட்பப் பாத்திரங்கள் பெரும்பாலும் முன்னிலைப்படுத்தப்பட்டாலும், பாரம்பரிய நிர்வாகக் கட்டமைப்புகள் மற்றும் நவீன டிஜிட்டல் அபாயங்கள் ஆகிய இரண்டையும் பற்றிய புரிதல் கொண்ட நபர்களுக்கான தேவை பூர்த்தி செய்யப்படாமல் உள்ளது. எனவே, ஏஐ-க்கு தயார் நிலையில் உள்ள தணிக்கை முறைகளில் தங்களை மேம்படுத்திக்கொள்ளும் நிபுணர்களுக்கு அதிக தேவை இருக்கும் என்றும், நிறுவனங்கள் இந்த சிறப்புப் பணிகளை நிரப்பப் போராடும்போது அவர்கள் அதிக ஊதியத்தைப் பெற வாய்ப்புள்ளது என்றும் இது உணர்த்துகிறது.

உள்ளூர் சிறு மற்றும் நடுத்தர நிறுவனங்களைப் (SME) பொறுத்தவரை, தகுதியுள்ள தணிக்கை நிபுணர்கள் கிடைக்காதது இணக்கத்தன்மை சார்ந்த தடையை உருவாக்கலாம். ஏஐ ஒருங்கிணைப்பால் ஒழுங்குமுறை சூழல் மிகவும் சிக்கலானதாக மாறுவதால், சிறப்பு மேற்பார்வை குழுக்களை பணியமர்த்தவோ அல்லது பயிற்சி அளிக்கவோ வளங்கள் இல்லாத சிறிய நிறுவனங்கள், பெரிய பன்னாட்டு நிறுவனங்களை விடப் பின்தங்கிய நிலைக்குத் தள்ளப்படலாம். திறமையான பணியாளர்கள் கிடைப்பது குறைவாகவே இருந்தால், வணிகச் செலவுகள் அதிகரிக்கலாம் மற்றும் இது உள்நாட்டு நிறுவனங்களின் டிஜிட்டல் மாற்றத்தை மந்தமாக்கலாம்.

இந்த நிர்வாகக் குறைபாடு நாட்டின் சீரான முன்னேற்றத்திற்கு மத்தியில் வெளிப்பட்டுள்ளது; நாட்டின் உண்மையான மொத்த உள்நாட்டு உற்பத்தி வளர்ச்சி ஆண்டுக்கு ஆண்டு 6.0% ஆக உள்ளது. வேலையின்மை விகிதம் 3.0% என ஒப்பீட்டளவில் குறைவாகவே இருந்தாலும் மற்றும் தற்போது 520,300 பேர் வேலையின்றி இருந்தாலும், தற்போதுள்ள பணியாளர்களின் திறன்களுக்கும் டிஜிட்டல் பொருளாதாரத்தின் உயர் தொழில்நுட்பத் தேவைகளுக்கும் இடையிலான பொருந்தாமை ஒரு கட்டமைப்பு சவாலாகவே உள்ளது. 1.9% என்ற மிதமான பணவீக்கத்தால் ஆதரிக்கப்படும் பொருளாதாரத்தின் நெகிழ்ச்சித்தன்மை, நிர்வாக அபாயங்கள் பரவலான செயல்பாட்டு தோல்விகளாக வெளிப்படுவதற்கு முன்பு, தீவிர பயிற்சித் திட்டங்களில் முதலீடு செய்ய அரசாங்கத்திற்கும் தனியார் துறைக்கும் ஒரு வாய்ப்பை வழங்கக்கூடும்.

எதிர்காலத்தைப் பொறுத்தவரை, தொழில்நுட்ப நிறுவனங்களுக்கு வழங்கப்படும் தற்போதைய முதலீட்டு ஊக்கத்தொகைகளில் தணிக்கை மற்றும் நிர்வாகப் பயிற்சி தொடர்பான ஆணைகளை அரசாங்கம் உள்ளடக்குகிறதா என்பதைத் தொழில் ஆய்வாளர்கள் கவனிப்பார்கள். IIAM-ன் கவலைகளைத் தீர்க்க பல்கலைக்கழகங்களும் தொழில்முறை அமைப்புகளும் தங்கள் பாடத்திட்டங்களை விரைவாக மாற்றியமைக்க முடியுமா அல்லது நாட்டின் டிஜிட்டல் லட்சியங்களுக்கும் நிறுவன மேற்பார்வை திறன்களுக்கும் இடையே விரிந்து வரும் இடைவெளியை நாடு தொடர்ந்து எதிர்கொள்ளுமா என்பது பொறுத்திருந்துதான் பார்க்க வேண்டும்.

புதிய சான்றிதழ் திட்டங்கள் அல்லது அரசாங்கம் முன்னெடுக்கும் நிர்வாக முயற்சிகளுக்கான குறிப்பிட்ட காலக்கெடு தற்போது இன்னும் உறுதி செய்யப்படவில்லை.